十九屆中央紀委四次全會剛閉幕,交通集團迅速行動,1月16日召開紀檢監察工作會議,集中紀檢監察人員傳達學習十九屆中央紀委四次全會會議精神,積極謀劃2020年工作思路,達到了強思想、定方向、明舉措的目的,為深入推進新時代紀檢監察工作奠定了良好的思想基礎。
為持續深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,進一步落實“兩個責任”,嚴明組織紀律和政治規矩,根據公司紀律教育學習月總體工作安排,9月3日,集團黨委委員、副總經理、路橋公司總經理黃健組織路橋公司關鍵崗位人員開展廉政廉潔風險集體預防提醒談話。公司班子成員及中層以上人員參加了此次活動。
交通集團開展作風建設調查問卷活動??(文/路橋公司馮燕文圖/粵冠公司霍華友)????為密切聯系群眾,積極引導全體人員適應新形勢,進一步加強集團作風建設,塑造嶄新的企業形象,交通集團于4月2日至4月9日期間在全集團范圍內開展了作風建設調查問卷活動。
交通集團廉潔談話實行以點帶面層層推進(圖/文何雪梅)????為更好地貫徹落實中山市《關于建立健全談話提醒制度做好抓早抓小工作的實施意見》,進一步抓實教育管理,強化事前、事中監督。交通集團開展層進式廉潔談話工作,務求以點帶面,層層推進,讓集團全體員工接受一次深刻的、富有實效的廉潔教育。???本項專題工作于12月11日正式啟動,預計12月底結束,分兩個階段分層次,采取單獨談話方式進行。第一階段由紀檢監察室具體實施,市國資委派駐集團紀檢監察專員、集團監事會主席梁小業,集團黨委副書記、紀委書記朱其光與34名集團本部中層干部、全資和控股子公司領導班子成員逐一面談;第二階段由各部門、各全資及控股子公司具體實施,有關負責人按層級管理關系約談下屬員工。???工作啟動當天,梁小業主席、朱其光書記與7名集團本部中層干部進行了談話,聽取了他們在學習黨的十九大精神及新黨章、公司規章制度等,執行《中國共產黨紀律處分條例》、中央八項規定精神和反對“四風”作風建設有關規定等,落實廉潔風險防控工作,對長江路改造工程“8·13”事故反思等14個方面的情況匯報,并結合各人的崗位特點、職責任務和工作現狀等,分別進行了點評,提出了具體要求,勉勵他們發揚優點,堅持勤勉履職、廉潔從業,不斷自我完善,繼續奮發前行。干部們紛紛表示,通過這次談話,既對自身廉潔從業情況進行了認真的檢視,又獲得了領導的真誠提點,思想上有了新的認識,進一步明確了努力方向,將會以更嚴的要求、以更大的干勁,投身崗位實踐,為中山交通事業做貢獻。???由于準備充分,目前廉潔談話取得了初步成效。隨著工作的深入推進,效果將逐步擴大,促使全體員工增強“廉潔從業,人人有責”意識,廉潔提醒日趨常態化,共同營造風清氣正的工作環境,為集團健康發展提供更有力的紀律保障。
交通集團:強化措施推動紀檢監察工作(圖文/紀檢監察室)??根據上級紀檢監察工作要求,結合集團紀委年度工作計劃,為進一步抓好“監督責任”的落實,加大力度推進黨風廉政建設,為集團發展提供堅強的紀律保障,8月2日,交通集團召開紀檢監察工作會議。集團黨委書記高少初,市國資委派駐集團紀檢監察專員梁小業,黨委委員周倩,行政人事部、審計監督部有關人員,下屬全資、控股子公司黨支部書記、總經理,以及集團紀檢監察人員共23人參加會議。??會上,與會人員認真學習了《中山市國資系統處理紀檢信訪工作制度》、《中山市市屬營運集團紀檢監察工作考核暫行辦法》、《中共中山市國資委紀委關于加強和改進市屬企業紀檢監察組織建設的實施意見》。為貫徹落實這三份文件精神,結合集團實際,周倩同志提出了強化紀檢監察工作的四方面思路。一是加強制度建設和隊伍建設。對照國資委紀委有關文件要求,梳理完善紀檢信訪處理、材料歸檔等工作。從人員配置、紀律教育、能力提升、工作考核上出實招,力促隊伍建設上水平。二是以舉辦講座、談話提醒、走訪先進等形式,增強廉潔教育實效。三是深入檢查分析集團的廉潔風險,進一步明晰防控的方向目標、重點領域和關鍵環節,加強內控管理。四是探索實施聯合辦案、交叉辦案模式,增強執紀問責能力,提高辦案質量。隨后,紀檢監察室副主任胡暉傳達了集團紀委關于開展業務招待和公務用車專項檢查的工作部署。??對于如何做好紀檢監察工作,梁小業同志強調指出要重抓建章立制,落實制度執行;要加強巡查,做好信訪舉報件處理工作,并善于運用審計結果發現問題,在日常工作中主動監督。高少初同志談了五點工作意見:一是提高思想認識,進一步加強黨風廉政建設工作的積極性和主動性;二是完善機制,促使紀檢監察工作更加規范;三是找準切入點和著力點,加強風險防控;四是探索創新監督方式,強化執紀問責;五是從品格鍛煉和能力提升著手,強化紀檢隊伍建設。??這次會議的召開,達到了進一步統一思想、明確思路、強化措施的目的,對完善提高集團的紀檢監察工作,更精準地貫徹落實市國資委紀委的總體要求,具有十分重要意義。